توضیحات
نمایش بیشترتوضیحات
پرسشنامه رفتار شهروندی سازمانی اورگان و کانوسکی با 15 سوال یکی از ابزارهای معتبر و کاربردی در حوزه تحقیقاتی و مدیریتی است که به بررسی و ارزیابی رفتارهای شهروندی سازمانی در میان کارکنان می‌پردازد.
این پرسشنامه به طور خاص برای سنجش میزان مشارکت، همکاری و تعهد کارکنان طراحی شده است و به سازمان‌ها کمک می‌کند تا فضای کاری مثبتی را ایجاد کنند.
ویژگی‌های کلیدی پرسشنامه رفتار شهروندی سازمانی اورگان و کانوسکی
1. ساختار کلی و اعتبار:
این پرسشنامه بر مبنای تحقیقات و نظریات معتبر در حوزه رفتار سازمانی طراحی شده و به عنوان یک ابزار استاندارد در بسیاری از مطالعات علمی مورد استفاده قرار می‌گیرد.
2. شامل ابعاد مختلف:
پرسشنامه براساس طیف 5 گزینه ای شامل ابعاد (نوع دوستی، وجدان، جوانمردی، رفتار مدنی، ادب و ملاحظه) می باشد.
3. قابلیت سنجش دقیق:
با استفاده از مقیاس‌های معین، این ابزار امکان سنجش دقیق و عینی رفتارهای شهروندی را فراهم می‌آورد، که می‌تواند منجر به تصمیم‌گیری‌های بهتر مدیریتی شود.
4. کاربرد گسترده:
این پرسشنامه در صنایع و سازمان‌های مختلف قابل استفاده است و می‌تواند به عنوان ابزاری برای بهبود عملکرد سازمانی و افزایش رضایت شغلی کارکنان عمل کند.
5. تحلیل نتایج:
نتایج به دست آمده از این پرسشنامه می‌تواند به شناسایی نقاط قوت و ضعف سازمان کمک کند و زمینه‌ساز برنامه‌ریزی‌های استراتژیک برای بهبود فرهنگ سازمانی باشد.
نکته مهم
در نهایت، پرسشنامه رفتار شهروندی سازمانی اورگان و کانوسکی ابزاری کاربردی و موثر برای هر سازمانی است که به دنبال ارتقاء سطح تعاملات و رفتارهای مثبت میان کارکنان خود می‌باشد.
با استفاده از این ابزار، سازمان‌ها می‌توانند به بهبود کیفیت کار و افزایش بهره‌وری در محیط کار دست یابند.
نقد و بررسی‌ها
هنوز بررسی‌ای ثبت نشده است.